1月的常州，气温逼近零度以下，但是仍然阻挡不住会员们的学习热情，伴随着凌冽的北风，我们老高电商游学走到了第21站，常州----亿家达旗舰店。

　　不到九点钟，很多会员伙伴就已经到了东道主家。东道主为大家准备了茶水和学习用品，非常的暖心。

　　9:30，游学活动正式开始。首先东道主家负责运营和客服的两位伙伴，带领大家参观并针对公司各区域模块进行了详细的讲解，常州简尚家居有限公司的办公区域分为四层楼，根据店铺的不同层级进行办公领域的细分。公司文化令人惊叹不已，此次参观有很多让人学习的地方，不虚此行。

　　参观过后，简尚～般若为我们带来了精彩的分享，分享主题是深化电商企业的人力资源管理。般若从电商企业人力资源面临的外部环境、内部环境以及结合简尚专业团队筑基、大规划、规划的三年核心、专业团队蜕变和绩效管理进行了详细分享。想要知道有300多位员工，200位客服，65位运营的电商团队是如何管理的吗？来老高电商俱乐部带你一起去交流学习吧。

　　在般若伙伴的分享之后，大家轮流做了自我介绍，每个人介绍了自己的姓名、地区、店铺、类目以及自己在电商方面的擅长，方便大家根据自己的兴趣爱好点进行交流和沟通。

　　在大家都介绍完之后，我们的上午的活动就告一段落了，大家一起用了午餐，一起交流，互相熟悉。

　　下午的活动在13:30准时开始，下午主要是一个护体探讨环节。本次活动探讨主题是如何在平台企业品牌中争夺站中，生存发展。大家分成三个组，分别进行讨论，每个小组选出一名组长，一名发言人。

　　为时一个半小时的主题探讨，大家意犹未尽，接下来就是每个小组的发言人进行总结和汇报，每个发言人根据之前小组成员的探讨结果，给大家做了总结。

　　在每个小组都做了汇报总结之后，我们一天的游学也接近了尾声，一天的时间，让大家感觉意犹未尽，很多伙伴还在一起继续交流，互相留了联系方式。

　　感谢我们简尚家居各位伙伴们的热情款待，感谢各位会员伙伴的积极参与，我们1月游学常州站也是顺利的结束了，大家合影留念，最后也是拍了小视频，祝愿大家在2018年大卖。

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